Le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation sont deux instruments à la disposition des entreprises afin de contribuer à la qualification et à l’insertion professionnelle des personnes mais aussi au maintien et au développement de leurs activités productives et économiques.
Il est attendu une analyse des freins à l’utilisation des formations par alternance / contrat d’apprentissage / contrat de professionnalisation pour les publics en situation de handicap.
Questionnaires (offline / online)
Entretiens avec les acteurs / partenaires
